Confirman que la ex planta Brightstar cerrará sus puertas por tiempo indeterminado, afectando a 310 trabajadores

La noticia se dio a conocer esta mañana mediante una asamblea en la planta. Se trata del personal que, en octubre del año pasado, fue absorbido por el grupo Mirgor, quien adquirió el 100% del paquete accionario de Brightstar Argentina (BASA) y de Brightstar Fueguina (BFSA).

Se encuentran afectados a la medida 310 trabajadores entre los que se encuentran operarios de la UOM y supervisores de ASIMRA, sumándose personal de tareas generales y seguridad.

Los rumores de la posible decisión, tomó mayor fuerza a principio de la semana pasada cuando se conoció la intención de adelantar el período vacacional a todo el personal para el 8 noviembre con la vuelta en la primera quincena de diciembre, aseguraron desde el gremio de supervisores.

Sin embargo, esto se agravó aún más hoy, luego de que se conociera que, al regreso de esas vacaciones, la fábrica seguirá cerrada y no se sabe a ciencia cierta hasta cuándo permanecerá así.

Cabe recordar que Brightstar comenzó con inconvenientes luego del anuncio a nivel mundial por parte de la firma LG de abandonar las producciones de telefonía celular, siendo que corresponde al principal contrato de producción con el que cuenta la sede de Río Grande.

Ya en el mes de junio, momento en que se realizaron los anuncios por parte de la multinacional, Mirgor adelantó que comenzaría con los retiros voluntarios y posibles despidos.

Luego de intensas discusiones, la situación logró calmarse hasta la semana pasada cuando según informaron fuentes gremiales, en la actualidad la planta de Brightstar contaría con kits para continuar con la producción de la firma LG, pero sería hasta mediados de octubre, momento en que comenzaría la etapa final del contrato con la empresa de celulares, con la única continuidad de Samsung.

A raíz de ello, durante la jornada del miércoles comenzaron a notificarse a trabajadores sobre el adelantamiento del período vacacional para el próximo 8 de noviembre y hasta el 6 de diciembre, dependiendo de la antigüedad de cada trabajador y la cantidad de días que les corresponde.

Ese plazo se receso continuaría vigente, pero sin retorno a los puestos de trabajo. Luego de conocerse la noticia la planta de encuentra sin actividades.

Hasta el momento se desconoce cómo se concretará el pago de indemnizaciones teniendo en cuenta que se encuentra personal afectado desde el año 2004.

En su mayor auge de producción entre 2011 y 2014, la fábrica llego a albergar 3 mil personas, destacándose por la efectivizacion en corto plazo de sus trabajadores.